お知らせ
【岡山県からのお知らせ】法改正に伴う就業規則等の見直しについて
2025年07月18日
令和６年５月に育児・介護休業法が改正され、2025年４月１日から段階的に施行されています。
今回の法改正では、「子の看護休暇の見直し」「所定外労働の制限の対象拡大」など、就業規則等の見直しを要する内容が含まれています。
県奨励金の申請に当たっては、自社の規定をご確認いただき、必要に応じて所要の修正を行うとともに、所管する労働基準監督署への届出を行ったものを御提出いただきますよう、お願いします。
参考（厚生労働省岡山労働局HP）
<育児・介護休業法の改正について（改正のポイント、規定例）>
＜労働基準法に基づく各種届出について＞
https://jsite.mhlw.go.jp/okayama-roudoukyoku/hourei_seido_tetsuzuki/newpage_00690.html